自社株評価｜事業内容｜お客様との絆を大切にします。

事業承継は、現経営者から次期経営者に様々な経営資源を引き継いでいくことを意味します。
その内容は多岐に渡りますが、中でも会社の財産の引継ぎにおいて、多くの法人が困難な問題に直面しています。
会社の財産の引継ぎは、具体的には自社株式の移転という形をとることになりますが、株式の評価額が予想以上に高く、移転方法・移転先・資金・税金等をスムーズに手当てできず、会社の経営に支障をきたすことになるケースが、少なくありません。
従って、長期的視野に立った計画的な自社株対策は、事業の永続に不可欠です。

まず現状を正しく認識することが必要です。
すなわち現時点における自社株式の評価額がどれ位になっているかを把握することです。
そして、正しい現状認識にもとづいて具体的な事業承継対策を検討し、実行していくことにより、円滑な事業の永続が実現できるのです。

士気高揚に！

事業承継対策では株価は小さいほうがいいでしょう。
しかし他人に法人を売却する予定がある方や事業承継は関係ないといわれる方もおられると思います。
毎年業績好調で、財産も増え、株価が上昇することを励みにされる方はいったい今株価はいくらになっているか知りたくないでしょうか？

社員に配当還元

人材は会社の財産です。同じ目的に向かって一致団結する社員の方へモチベーションのひとつとして、株を渡し、配当を還元するというのはいかがでしょうか？

費用：1万円（消費税別）

※不動産が多い場合等、特別の場合には別途お見積をさせて頂きます